Un bon processus en compagnie de recrutement permettra en tenant renforcer cette notoriété puis l’attachement à l’égard de votre marque employeur. Les profils « perles rares » se dirigeront davantage vers avérés entreprises novatrices en compagnie de unique estampille soignée. L’avantage du FPI en Affaire pour l’employeur est qu